教学奖励

四川大学2019年第六届“卓越教学奖”、第五届“星火校友奖教金”和 第五届“五粮春青年教师优秀教学奖...

添加时间:2019-11-19 超级管理员 点击次数:

四川大学第六届“卓越教学奖”、第五届“星火校友奖教金”和第五届“五粮春青年教师优秀教学奖”评审专家委员会第二轮评审会议于2019年11月18日下午召开。第一轮评审结束后,学校评审专家委员通过听课、调研,征求教师、学生和有关单位意见等方式,深入了解了入围候选人的相关情况,第二轮评审会上经评审专家现场查阅资料和交流、分组讨论、大会评议和投票表决,遴选出61名教师成为第二轮入围人员,接下来即将进入网络投票环节,接受全校师生的网上投票。第二轮入围人员名单如下(排名不分先后):

“卓越教学奖”

15人入围名单


“星火校友奖教金”

 23人入围名单


“五粮春青年教师优秀教学奖”23人入围名单

学院

姓名


学院

姓名


学院

姓名

艺术学院

陈小林


艺术学院

周炯焱


经济学院

赵颖岚

法学院

王建平


经济学院

段海英


法学院

   

文学与新闻学院

   


文学与新闻学院

蔡尚伟


外国语学院

   

历史文化学院(旅游学院)

罗二虎


马克思主义学院

   


历史文化学院(旅游学院)

郭书愚

商学院

左仁淑


国际关系学院

   


马克思主义学院

   

数学学院

彭联刚


商学院

王黎华


公共管理学院

董凯宁

化学学院

胡常伟


体育学院

   


海外教育学院

   

生命科学学院

鲍锦库


数学学院

陈兴武


化学学院

郑保战

电子信息学院

黄卡玛


生命科学学院

张年辉


生命科学学院

   

材料科学与工程学院

朱建国


电子信息学院

闫丽萍


物理学院

   

电气工程学院

刘俊勇


材料科学与工程学院

杨为中


高分子科学与工程学院

丁明明

建筑与环境学院

张永丽


机械工程学院

朱鲁闯


材料科学与工程学院

曾广根

轻工科学与工程学院

田永强


机械工程学院

   


机械工程学院

伍剑波

华西基础医学与法医学院

岳利民


电气工程学院

   


电气工程学院

   

华西口腔医学院

   


水利水电学院

李洪涛


计算机学院

陈媛媛




化学工程学院

   


建筑与环境学院

   




化学工程学院

   


化学工程学院

赖雪飞




化学工程学院

   


化学工程学院

   




软件学院

   


软件学院

   




华西临床医学院

李真林


华西基础医学与法医学院

   




华西公共卫生学院

   


华西临床医学院

   




华西药学院

徐小平


华西口腔医学院

   




华西药学院

   


华西公共卫生学院

李永新

 

 

                                                   

 

 

如有疑问,请实名反映问题,我们将会严格保护您的个人信息。反映情况要实事求是、客观公正,并提供联系方式,以便调查核实。

监督电话:85406686;监督邮箱:jwc@scu.edu.cn

 

                                                    教务处

2019年11月18日

 

  

背景材料:

四川大学于2014年设立“卓越教学奖”,旨在表彰品德高尚、教学优秀、学术卓越的一线教师,使长期从事本科教学优秀教师的辛勤劳动得到充分肯定与尊重。重点奖励对高等教育规律和教学改革有深入研究和独到见解、教育实践卓有成效、注重培养学生的民族精神和社会责任感、注重培养学生的独立思考能力、注重培养学生的创新创业能力的优秀教师,增强全校教师从事教育事业的自信心和成就感,在全校形成尊师重教、爱岗敬业的育人氛围。奖项设置:特等奖1名,100万元/人;一等奖1名,50万元/人;二等奖2名,30万元/人;三等奖7名,10万元/人。

四川大学教育基金会积极筹措社会资金支持四川大学教育事业发展,于2015年设立“星火校友奖教金”和“五粮春青年教师优秀教学奖”。

四川大学“星火校友奖教金”是在关心我校高等教育教学事业发展的杰出校友的支持下设立的教育教学奖励基金,旨在鼓励我校优秀教师全心投入教育教学和人才培养事业,关爱学生,在全校形成尊师重教、爱岗敬业的育人氛围。奖项设置:一等奖2名,30万元/人;二等奖14名,10万元/人。

四川大学“五粮春青年教师优秀教学奖” 是成都宏川酒业有限公司为支持四川大学教育事业发展,鼓励优秀青年教师全心投入教育教学和人才培养事业,关爱学生,做出优异成绩而设立的。评选范围要求年龄在45岁及以下,承担本科教学5年及以上的青年教师。奖项设置:全校每年评选15名,5万元/人。